中国银行审计部是中国银行总行部门之一，主要负责：协助董事会和高级管理层建立、完善审计组织架构及管理体系；对集团经营活动、风险管理、内部控制和公司治理的适当性、有效性进行确认、评价，提供增值咨询服务；对境内外分支机构审计工作、审计人员实施管理。
审计部吉林分部是总行审计部驻吉林分行的派出机构。
计划招聘人数：3人
校园招聘专用邮箱：caixq_jl@bank-of-china.com
审计员-吉林分部
职位介绍：
1、履行对集团和驻在行经营管理及内部控制执行情况的监督职责。
2、在全面分析集团及驻在行经营管理及内部控制情况的基础上，通过全面审计、专项审计、监测预警、运用科技手段以及其他创新方式实施总行及分部审计项目。
3、认真完成驻在行管理层交办的任务、沟通反馈审计发现、提出科学合理的审计建议，持续跟进和独立验证审计发现问题整改落实情况。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年春季招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校金融、经济、财会、审计、统计等相关专业。
2、具有较强的问题解决能力和表达沟通能力，熟练操作计算机及办公软件，具备cisa、cissp、cia、cpa、cams资格者优先考虑。
3、具有较强的逻辑思维及开拓创新能力，文字综合分析、表达沟通、协作意识强。
4、具备良好的英语阅读和听说能力。
审计数据分析员-吉林分部
职位介绍：
1、履行对集团和驻在行经营管理及内部控制执行情况的监督职责。
2、在全面分析集团及驻在行经营管理及内部控制情况的基础上，通过全面审计、专项审计、监测预警、运用科技手段以及其他创新方式实施总行及分部审计项目。
3、认真完成驻在行管理层交办的任务、沟通反馈审计发现、提出科学合理的审计建议，持续跟进和独立验证审计发现问题整改落实情况。
4、负责有关银行业务审计数据分析系统管理、审计数据分析与支持，参与it审计检查。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2022年春季招聘条件》的基础上，满足以下条件：
1、国内外院校软件开发、数据分析或计算机信息技术等相关专业毕业；同时辅修金融、经济、财会、审计、统计专业的优先考虑。
2、具有较强的问题解决能力和表达沟通能力，熟练掌握java、c、c++、oracle、sql server等语言或工具（其中之一），具有较强的数据分析能力，具备cisa、cissp、cia、cpa、cams或其他it专业技术资格者优先考虑。
3、具有较强的逻辑思维及开拓创新能力，文字综合分析、表达沟通、协作意识强。
4、具备良好的英语阅读和听说能力。
报名方式
应聘者自即日起，可登录中国银行春季招聘和实习生招聘网站查询相关信息，在线注册并填写个人信息后，选择相应机构的岗位进行在线报名（报名春季招聘的，每人最多可申请4个岗位；同一家一级机构仅能申请1个岗位；春季招聘岗位与实习生岗位不可同时申请；所有岗位均为平行志愿，不分先后）。
报名截止时间为北京时间2022年4月12日24点。
注意事项
（一）请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性；如与事实不符，中国银行有权取消其应聘资格。
（二）各机构的招聘岗位、招聘条件存在一定差异，部分机构对应聘者范围有专门要求，请应聘者根据本人情况申报，避免无效申请。
（三）中国银行初步定于4月中下旬组织统一笔试，具体安排将通过电子邮件或95566短信等方式通知本人。
（四）招聘过程中，中国银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式（包括手机、电子邮件等）与本人联系，请确保准确填写并保持通讯畅通。
（五）中国银行未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过考试相关的资料和信息。在招聘过程中，中国银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
（六）中国银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
（七）了解更多招聘信息及动态，敬请关注“中国银行人才招聘”微信公众号。
